Jsem zaměstnavatel
Ušetří vám čas i energii, abyste mohli řešit důležitější věci.
eBenefity vás dostanou do rovnováhy.
Jsou totiž nejoblíbenější benefity.
Hledání nových talentů
Získejte náskok při náboru tím, že nabídnete uchazečům něco, co jinde nenajdou – jedinečný systém eBenefity. Udělejte z vašich benefitů legendu, o které se bude mluvit široko daleko.
Daňová výhodnost
Získejte daňově nejvýhodnější motivační prostředek. Dopřejte svým zaměstnancům benefity na Mastercard platební kartě, kterou si snadno přidají do Apple Pay či Google Pay.
Zaměstnanec si vybere
Volný čas může mít podobu sportu, kultury, vzdělávání nebo podpory zdraví. Volnočasové benefity od Up jsou mezi zaměstnanci oblíbené díky svému širokému využití.
Investujte do zdraví svých zaměstnanců s eBenefity
Přinášíme skvělou zprávu! Od 1. ledna 2025 budete moct svým zaměstnancům nabídnout zdravotní benefity až do výše 46 557 Kč ročně! Ostatní volnočasové benefity zůstanou omezené limitem poloviny průměrné mzdy, která pro rok 2025 vychází na 23 278 Kč.
Proč je zdraví vašich zaměstnanců prioritou?
Zdraví přímo ovlivňuje pracovní výkon, spokojenost i celkovou produktivitu. Statistiky za rok 2024 mluví jasně:
- 50 % zaměstnanců bylo alespoň jednou na nemocenské.
- Průměrná délka jedné pracovní neschopnosti činila 32,5 dne.
- Dlouhodobé absence (nad měsíc) vzrostly na průměr 97 dní, což výrazně zatěžuje zaměstnavatele i zdravotní systém.
- Denně chybělo na pracovištích v průměru 227 800 osob.
Firmy, které se zaměřují na prevenci a podporu zdraví, mají nejen zdravější zaměstnance, ale také nižší náklady spojené s absencemi. Naplánujte navýšení zdravotních benefitů ještě dnes a udělejte krok směrem k lepší péči o své zaměstnance a vyšší produktivitě vaší firmy.
Jak to funguje?
Objednejte karty All Inclusive
Do aplikace Můj Up jednoduše nahrajte seznam všech zaměstnanců.
Každý dostane dvě obálky / Každý obdrží e-mail
V 1. obálce najdou zaměstnanci přihlašovací údaje do aplikace a ve 2. novou All Inclusive kartu. / V e-mailu najdou zaměstnanci přihlašovací údaje do aplikace.
Vyzvednutí PIN / Aktivace virtuální karty v Můj Up
PIN najde každý v motivační platformě Můj Up. Zobrazením PIN se karta automaticky aktivuje. / V aplikaci si zaměstnanec aktivuje virtuální kartu a přidá si ji do Apple Pay nebo Google Pay.
Užívejte si eBenefity
V aplikaci můžete spravovat objednávky, seznam zaměstnanců i kontrolovat faktury.
Snadné a rychlé vyhledávání
v partnerské síti
Zjistěte, kde všude můžete benefit kartu od Up platit. Pro přesnější výsledky vyhledávání použijte Můj Up.
eBenefity, chytré řešení pro rostoucí náklady
Rostoucí náklady významně zasahují do kupní síly zaměstnanců, což může vést ke snížení jejich spokojenosti a motivace. Jako zaměstnavatel ale máte možnost tuto výzvu překonat s pomocí moderních benefitů, jako jsou eBenefity.
eBenefity jsou chytrým řešením, jak zjednodušit správu volnočasových benefitů a zároveň čelit rostoucím nákladům. Nabízí vašim zaměstnancům větší flexibilitu, zatímco firmě pomáhají šetřit. Ukažte, že vám na vašich lidech záleží, a staňte se sUper zaměstnavatelem!
Výhodnější, než zvýšení platu
Neztrácejte energii počítáním, sečteme to za vás.
eBenefity
Počet zaměstnanců
Odměna k platu (Kč)
| Odměna k platu | eBenefity (ve stejné výši) | |
|---|---|---|
| Zaměstnavatel zaplatí: | ||
| Zaměstnavatel zaplatí: | 669 000 Kč | 595 000 Kč |
| Zaměstnanec dostane: | ||
| Zaměstnanec dostane: | 7 400 Kč | 10 000 Kč |
| Zaměstnavatel uspoří: | ||
| Zaměstnavatel uspoří: | 0 Kč | 74 000 Kč |
| Zaměstnanec dostane navíc: | ||
| Zaměstnanec dostane navíc: | 0 Kč | 2 600 Kč |
Roční limit pro daňově osvobozené volnočasové benefity je v roce 2024 stanoven na 21 983,50 Kč.
Up Česká republika, s.r.o.
Zelený pruh 1560/99, 140 00 Praha 4
IČO: 62913671, DIČ: CZ62913671
+420 241 043 111, info@upcz.cz
Roční limit pro daňově osvobozené volnočasové benefity je v roce 2025 stanoven na 23 278 Kč.
Dopřejte svým zaměstnancům to nejlepší z benefitů na jedné kartě!
Využívají už vaši zaměstnanci eBenefity? Nabídněte jim také stravovací benefity eStravenka a zpříjemněte jim pracovní týden dobrým obědem! Díky jedné platební kartě All Inclusive a aplikaci Můj Up je kombinace eStravenky a eBenefitů perfektním řešením pro vaši firmu.
Zaměstnanci mohou rychle zjistit svůj zůstatek v obou peněženkách v aplikaci Můj Up a za všechny nákupy platí pohodlně jednou benefitní kartou. Vám přidání eStravenky ušetří čas i administrativu, protože nemusíte svým zaměstnancům objednávat nebo vydávat nové karty a vše pohodlně a rychle vyřídíte v aplikaci Můj Up.
Co vás často zajímá
Mám eBenefity a chci svým zaměstnancům dopřát i eStravenku. Jak na to?
Je to snadné. Stačí nám napsat na e-mail obchod@upcz.cz a my se už o vše postaráme. Díky tomu, že zaměstnanci již mají kartu All Inclusive, jednoduše jim v aplikaci Můj Up zaktivujeme druhou peněženku se stravovacími benefity eStravenka. Není třeba vydávat žádné nové karty ani řešit nové uživatelské přístupy do aplikace.
Jak ovlivňuje eBenefity Vládní konsolidační balíček?
Vysvětlení legislativních změn plynoucích z vládního konsolidačního balíčku a toho, jaký dopad budou mít na stravovací benefity jsme pro vás připravili přehledně na stránce Konsolidační balíček a benefity.
Jaká legislativa se vztahuje k produktu eBenefity?
Jedná se především o Zákon č. 586/1992 Sb., o daních z příjmů, v platném znění, kde jsou především
v § 6 odst. 9 písmene d) uvedena na pravidla pro osvobození od daně nepeněžní plnění poskytovaná
zaměstnavatelem zaměstnanci nebo jeho rodinnému příslušníkovi z fondu kulturních a sociálních
potřeb, ze sociálního fondu, ze zisku (příjmu) po jeho zdanění anebo na vrub výdajů (nákladů), které
nejsou výdaji (náklady) na dosažení, zajištění a udržení příjmů, v úhrnu do výše poloviny průměrné
mzdy za zdaňovací období a ve formě, mimo jiné, možnosti používání rekreačních,
zdravotnických a vzdělávacích zařízení, tělovýchovných a sportovních zařízení, poskytnutí
rekreace nebo zájezdu, a dále ve formě příspěvku na kulturní a sportovní akce.
Co mám dělat, když jsem zapomněl/a přihlašovací údaje do účtu v Můj Up?
V přihlašovacím okně klikněte na ‚‚Zapomněli jste heslo?‘‘. Nové heslo vám přijde e-mailem. Po přihlášení ho doporučujeme změnit.
Jak mohu kartu All Inclusive pro své zaměstnance objednat?
Napište nám, že máte o kartu All Inclusive ke cafeterii eBenefity zájem. S radostí se ozveme.
Jak se karta k zaměstnanci dostane?
Na adresu vaší společnosti přijdou každému zaměstnanci 2 obálky. V jedné bude karta a v druhé přístupové údaje do motivační platformy Můj Up. Tam se vyzvedává PIN ke kartě a tím se karta All Inclusive aktivuje.
Kde může zaměstnanec kartou eBenefity zaplatit?
Aktuální seznam našich smluvních partnerů a provozoven naleznete v našem vyhledávači provozoven.
Může zaměstnanec platit kartou na internetu?
Ano, kartou lze bezpečně zaplatit i internetové nákupy. K potvrzení platby je možné využít mobilní aplikaci Up Klíč (ke stažení v App Store nebo Google Pay), případně lze platbu potvrdit i pomocí SMS.