Růst životních nákladů
Motivujte své zaměstnance eBenefity, které je podpoří v boji proti klesající kupní síle a nabídnou atraktivní volnočasové výhody, jež posílí jejich motivaci i spokojenost.
Vysoká inflace ovlivňuje každého, a vaši zaměstnanci nejsou výjimkou. Nabídněte jim eBenefity, které je podpoří v v boji proti poklesu kupní síly a pomohou jim lépe zvládat každodenní výzvy.
Jak zvládnout růst životních nákladů: eBenefity vs. navýšení mzdy
Výzkumy dlouhodobě ukazují, že benefity mají větší efekt, když jsou jasně odděleny od základní mzdy. Proč? Je to prosté, pokud jsou benefity součástí mzdy, zaměstnanci je po dvou až třech měsících přestanou vnímat jako něco navíc.
S eBenefity však získáte pro své zaměstnance transparentní a dlouhodobě fungující výhodu. Navíc jsou eBenefity osvobozeny od daně z příjmů zaměstnanců a představují daňově uznatelný náklad, kterým můžete snížit svůj základ daně.
Proč jsou eBenefity tím pravým řešením?
S více než 1 000 partnerskými provozovnami otevírají eBenefity dveře k ideálním volnočasovým zážitkům přesně podle vašich představ. Navíc přinášejí exkluzivní slevové akce a lákavý cashback, který potěší každého zaměstnance.
Moderní eBenefity vždy po ruce
Všechny funkce a moduly spravujete pohodlně přes aplikaci Můj Up. Vaši zaměstnanci tak získají kombinaci tradičních benefitů a moderního platebního řešení, které lze jednoduše přidat do Apple Pay nebo Google Pay. Tak proč nezačít už dnes?
